lunes, 30 de diciembre de 2019

viernes, 27 de diciembre de 2019

300 familias de comunidades afro del Valle serán beneficiados con mejoramientos de vivienda



300 familias de comunidades afro del Valle serán beneficiados con mejoramientos de vivienda
Santiago de Cali 23 diciembre de 2019. 

El Gobierno de Colombia a través del Sistema General de Regalías aprobó el proyecto de la Gobernación del Valle del Cauca que beneficiará más de 300 familias afro de zonas rurales del departamento.


Lisbeth Aponzá secretaria de Asuntos Étnicos del Valle del Cauca confirmó que “una vez aprobado el proyecto para intervenir casas ubicadas en zonas rurales donde viven comunidades afro, en enero de 2020 iniciaran las obras en las viviendas de esas familias”.


El proyecto busca mejorar la calidad de vida de comunidades afro del Valle del Cauca, con la intervención y adecuación de espacios en sus viviendas que se encuentran en mal estado.









“Ya las familias beneficiadas están seleccionadas y cabe señalar que se priorizaron especialmente las personas de escasos recursos que necesitan adecuar algunos de los entornos en sus hogares, como baños, cocinas, techos y pisos”, agregó la funcionaria.


Los mejoramientos de vivienda se realizarán en 19 municipios que poseen una alta influencia de población afro en el Valle del Cauca.





Fuente: ACSUN, Lic., Javier Díaz, Gobernación Del Cauca.

Los afrochilenos exigen ser parte de la nueva constitución

















Pueblo Tribal Afrodescendiente Debe estar Presente en Nuevo Proceso Constituyente de Chile



El sábado 21 de diciembre  de 2019 dirigentes y dirigentas afrodescendientes se reunieron con el diputado Luis Rocafull, autor de la ley de reconocimiento de los pueblos tribales afrodescendientes para poder planificar acciones en pos de la participación activa del pueblo afrodescendiente en el nuevo proceso constituyente que vivirá Chile en el 2020.

"Siempre hay que estar alerta en lo que está sucediendo en el país y hoy día, a propósito de este proceso constituyente, nosotros bajo ningún punto de vista queremos que una parte importante de la población de Chile y principalmente, de nuestra región, como los afrodescendientes queden fuera de este proceso",
expresó el diputado Luis Rocafull.

El parlamentario, además acogió la premisa de que la invisibilización ya no puede ser parte de la historia de los afrodescendientes en Chile. "Ellos legalmente existen, por lo tanto estamos exigiendo ese derecho y esta reunión tuvo que ver con eso. Con una coordinación de las próximas acciones que se van a realizar, principalmente a nivel central y a nivel legislativo para que, si en este proceso constituyente están incluidos los pueblos originarios, también deberán estar los pueblos tribales y en este caso le corresponde a los afrodescendientes".

Los y las dirigentes  afrodescendientes de Arica, que ya están en Santiago, se quisieron reunir con el diputado Rocafull para visibilizar y aclarar puntos estratégicos para que se pueda incluir al pueblo afrodescendiente en el proceso constituyente. En la reunión estuvieron presentes, Ana María Nieto, Milene Molina, Marta Salgado, Cristian Baez y Azeneth Baez.

"Creemos que como afrodescendientes, de no incluirnos, va a ser un acto de racismo histórico porque es como invisibilizarnos de por vida. Las constituciones se crean cada ciertos períodos, cada ciertas generaciones, por lo que sería una generación de afrodescendientes completa la que no sería parte de un proceso importante para el país.

Y el diputado Rocafull, como autor de la ley puede decir que se están cometiendo muchas violaciones contra los derechos humanos. En materia nacional con la ley 21.151; y a nivel internacional con todos los acuerdos a los que Chile se ha suscrito, como el Convenio 169 de la OIT, que tiene rango constitucional. Creemos que el estado de Chile y el poder legislativo está siendo caso omiso a un acuerdo internacional que ellos mismos firmaron", Cristian Baez, dirigente afrodescendiente.

Parte del pueblo afrodescendiente ha viajado durante este fin de semana a Santiago. Y esta es su agenda, para que todo aquel que quiera unirse a la causa de la inclusión de los afrodescendientes en el proceso constituyente pueda hacerlo.
















Fuente: ACSUN, Lic. Javier Díaz, Aricaaldia.

jueves, 26 de diciembre de 2019

Ecuador debera implementar politicas para que los afrodescendientes salgan de la pobreza


Nota: gracias a nuestra de red de colaboradores de aquí y de allá podemos democratizar la información y hacer visibles estas noticias que pasan desapercibidas


Ecuador debe implementar planes para eliminar la discriminación contra los afrodescendientes



Las personas afrodescendientes de Ecuador representan el 40% de la población que vive en la pobreza, se les niega constantemente su derecho a un medio ambiente limpio, así como el acceso a la justicia, a la educación, y al trabajo decente. Un Grupo de Trabajo del Consejo de Derechos Humanos pide al Gobierno acciones urgentes para mejorar las condiciones de vida de este colectivo. 

El Gobierno de Ecuador debe implementar planes para poner fin a la discriminación que sufren los afroecuatorianos y otras personas de ascendencia africana, concluyó un grupo de expertos en derechos humanos tras visitar el país. 


“Las personas están enfrentando dificultades para acceder a la justicia, seguridad, tierra, agua limpia, educación, atención de salud, vivienda y a oportunidades económicas", dijo el presidente del Grupo de Trabajo de la ONU sobre Afrodescendientes, Ahmed Reid, en una declaración. 


Reid agregó que a pesar de que los afroecuatorianos son solo el 7.2% de la  población total del país, representan el 40% de aquellos que viven en la pobreza. 

“Ecuador debe implementar y hacer cumplir leyes y políticas que protejan sus derechos y terminen con la discriminación, exclusión y extrema pobreza que enfrentan”, señaló. 

¿En que lugar del territorio ecuatoriano deberian implementarse las acciones de manera más urgente?

El Grupo de Trabajo hizo especial énfasis en la provincia de Esmeraldas, donde casi el 70% de la población es afrodescendiente. 


“Esmeraldas es una de las provincias más pobres de Ecuador; el 85% de su población vive por debajo del umbral de pobreza, el 23% tiene acceso únicamente a los servicios más básicos, y el 15% de la población es analfabeta,” manifestó Reid, asegurando que a pesar de que reconocen las iniciativas nacionales para combatir el racismo, la discriminación y la xenofobia, es claro que hay mucho trabajo por hacer para abordar los niveles inaceptables de exclusión y pobreza. 


Racismo ambiental 

Por otro lado, el experto en derechos humanos aseguró que los afrodescendientes también sufren de “racismo ambiental” debido a la contaminación sistemática de sus fuentes de agua y del medio ambiente. 

Según Reid, existe una intimidación a sus comunidades y una respuesta insuficiente del Estado. "El Estado no debe permanecer indiferente ante los abusos y violaciones de derechos humanos cometidos por las industrias extractivas y por otras empresas, se debe poner fin a la impunidad frente a las violaciones de derechos humanos y al racismo ambiental”, dijo. 

Según el Grupo de Trabajo, los afroecuatorianos se han visto gravemente afectados de manera particular por el daño ambiental que pone en peligro la  vida de las comunidades. En su visita al país, los expertos pudieron constatar de cerca las consecuencias de la contaminación en un río en la provincia de Esmeraldas. Las comunidades afrodescendientes que beben agua del río se bañan en él o lavan ahí su ropa, terminan sufriendo enfermedades que incluyen erupciones cutáneas, infecciones genitales y otras enfermedades graves. 

“El Grupo de Trabajo está profundamente preocupado por la criminalización de las personas afrodescendientes como una estrategia para reprimir o incluso eliminar la oposición a los proyectos extractivistas”, afirmó Reid, agregando que, a pesar de la garantía constitucional del derecho a la tierra, los afroecuatorianos se quejan de que se han entregado miles de hectáreas de tierras ancestrales a las industrias extractivas. 

“El Grupo de Trabajo expresa su preocupación por la inacción del Estado ante la interferencia y el cabildeo de los exportadores y otros grupos y personalidades que buscan que las operaciones de estas industrias continúen. El Grupo de Trabajo también señaló la insuficiente acción por parte del Ministerio del Medio Ambiente, el Ministerio de Minería (ARCOM) y el Ministerio de Agricultura”. 


Abuso laboral 

El Grupo de Trabajo también dijo estar profundamente preocupado por la impunidad y las continuas violaciones sistemáticas de los derechos humanos de los trabajadores de las plantaciones y sus familias por parte de la empresa japonesa Furukawa Plantaciones CA. 


El informe del Defensor del Pueblo indica que la mayoría de los trabajadores de la empresa son afrodescendientes, que trabajan y dependen de la extracción de fibra de abacá sin tener contratos de trabajo o seguridad social. 


Los expertos verificaron la situación en 17 campamentos ubicados en las provincias de Santo Domingo de los Tsáchilas y Los Ríos, tales como: alto riesgo de ser desalojados de los territorios donde viven porque son propiedad de la empresa. 

“Los campamentos en los que viven no cuentan con servicios básicos como agua potable, electricidad, alumbrado público, instalaciones sanitarias o de saneamiento, entre otros. La compañía les hizo firmar contratos de arrendamiento para evitar firmar contratos de trabajo como un medio 
para negar la relación laboral; la compra de abacá ha sido exclusivamente para la empresa; existe trabajo infantil; y, efectos negativos sobre la salud debido a discapacidad física derivada de cortes, mutilaciones y accidentes laborales”, declararon. 

Durante 56 años, los ecuatorianos afrodescendientes han trabajado para la empresa en condiciones equivalentes a formas de esclavitud moderna. Los niños nacidos en las haciendas no cuentan con un registro de sus nacimientos, negándoles así el derecho a la nacionalidad. Los niños se ven obligados a trabajar en lugar de ir a la escuela. Tanto los padres como sus hijos carecen de documentos de identidad. No tienen acceso a atención médica ni a otros servicios. 


El Grupo de Trabajo se reunió con un trabajador cuyas piernas se encuentran rotas y torcidas por accidentes ocurridos en el lugar de trabajo. El trabajador necesita una cirugía, pero no tiene los documentos ni el dinero necesarios para la operación. Los trabajadores viven en hogares improvisados que no pueden clasificarse como viviendas adecuadas. La compañía todavía está operando y los trabajadores están exigiendo justicia y reparaciones por el daño sufrido. 

Acceso a la justicia 

Los expertos también están preocupados por la falta de acceso a la justicia de las personas de ascendencia africana y acogieron con satisfacción el compromiso del Tribunal Constitucional de abordar los casos pendientes. 

Además, resaltaron la sobrerrepresentación de personas afrodescendientes detenidas. El Grupo de Trabajo visitó el centro de adolescentes infractores en Esmeraldas, donde el 90% de los detenidos eran personas de ascendencia africana. 

“Nos preocupa profundamente la falta de acceso a asesoría legal, la falta de agua limpia, alimentos inadecuados, recreación insuficiente, malas condiciones de vida e inseguridad”, dijeron. 

Recomendaciones 

La delegación elogió las disposiciones progresistas de la Constitución del país y el reconocimiento de los derechos colectivos de las personas afrodescendientes. 

Durante su visita del 16 al 20 de diciembre, el Grupo de Trabajo visitó Quito, San Lorenzo y Esmeraldas. Un informe completo con sus hallazgos y recomendaciones se presentará ante el Consejo de Derechos Humanos de la ONU en septiembre de 2020. 


Algunas de las recomendaciones al Gobierno son: 

• Intensificar las campañas de sensibilización para combatir la discriminación racial, los estereotipos y todas las formas de discriminación. 

• Reconocer la contribución histórica de las personas de ascendencia africana a la cultura, a la sociedad y a la economía ecuatorianas en todos los niveles de gobierno y en la sociedad en general. 

• Asegurar que la educación de calidad sea accesible y disponible en las áreas donde viven las comunidades afrodescendientes, particularmente en las comunidades rurales y marginadas, con énfasis en mejorar la calidad de la educación pública. 

• La etnoeducación debe insertarse en el currículo escolar nacional. Crear una Secretaría Nacional de Etnoeducación dentro del Ministerio de Educación. 

• Garantizar el acceso de los afroecuatorianos a la justicia, la seguridad, la tierra, el agua potable, la atención médica, la vivienda y a las oportunidades económicas. 

• Aumentar la inversión económica y social para alcanzar la igualdad de acceso a oportunidades y suplir las necesidades de las familias afroecuatorianas facilitar su plena participación en la vida pública.


¿Cuando empezó a funcionar este grupo de trabajo?

El Grupo de Trabajo de Expertos en Afrodescendientes fue establecido el 25 de abril de 2002 por la entonces Comisión de Derechos Humanos, después de la Conferencia Mundial contra el Racismo celebrada en Durban en 2001. Está compuesto por cinco expertos independientes: . Ahmed Reid, actual presidente del Grupo de Trabajo; . Dominique Day); Sabelo Gumedze; Michal Balcerzak y Ricardo A. Sunga III.

El Grupo de Trabajo forma parte de lo que se conoce como los Procedimientos Especiales del Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas. Procedimientos Especiales, el mayor órgano de expertos independientes en el Sistema de Derechos Humanos de las Naciones Unidas, es el nombre general de los mecanismos independientes de investigación y supervisión del Consejo. Los 
titulares de mandatos de los Procedimientos Especiales son expertos independientes en derechos humanos nombrados por el Consejo de Derechos Humanos para abordar situaciones específicas de los países o cuestiones temáticas en todo el mundo. No son personal de la ONU y son independientes de cualquier gobierno u organización. Sirven a título personal y no reciben un salario por su trabajo.







Fuente: ACSUN, Lic. Javier Díaz, UNICEF/Donata Lodi, Alto Comisionado ONU.

martes, 10 de diciembre de 2019

las mujeres afrodescencientes, quienes han sido "invisibilizadas" y "discriminadas culturalmente


Nota: Discurso de Michelle Bachelet, Alta Comisionada de Naciones Unidas para los Derechos Humanos, en el marco del Seminario de Mujeres Afrodescendientes de América Latina.



La alta comisionada de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos, Michelle Bachelet, señaló este martes las deudas pendientes que tiene Latinoamericana con las mujeres afrodescencientes, quienes han sido "invisibilizadas" y "discriminadas culturalmente".



Durante el acto inaugural del seminario latinoamericano “Mujeres afrodescendientes, empoderamiento y participación en la vida pública”, que se realiza en Costa Rica, Bachelet afirmó que cuando una mujer afrodescenciente decide participar en puestos públicos "son muy comunes las críticas".



"Esta casi invisibilidad de la mujer afrodescendiente en el cargo de toma de decisión es una consecuencia de la discriminación cultural de nuestra sociedades latinoamericanas, discriminación en el acceso a la educación de calidad, servicios de salud, trabajo y salario decente", expresó Bachelet.



La alta comisionada añadió que esta falta de acceso a los derechos humanos es un "reflejo de la discriminación aún más compleja y perniciosa creada entre esta intersección entre el género, el color de la piel, la etnia y la clase socioeconómica".



En el foro se destacó que en la última década la región ha presenciado un crecimiento sin precedentes en el número de mujeres en puestos de poder, sin embargo la cantidad sigue siendo baja tomando en cuenta que las mujeres son el 50 % de la población.



"La feminización de la democracia no ha atendido a todas por igual (...) La región tiene deudas pendientes con las afrodescendientes, necesitamos campañas para erradicar la desigualdad, la marginación de las niñas que van a ser liderezas necesitamos que los Estados adopten acciones y que la sociedad civil cree un liderazgo", dijo Bachelet.



En América Latina y el Caribe hay aproximadamente 200 millones de personas afrodescendientes. De ellas, muchas se encuentran en una condición de desventaja que genera un impacto para el acceso igualitario a la educación, la justicia, los servicios de salud, empleo y vivienda.



Según un informe del Banco Mundial presentado el año anterior, las personas afrodescendientes en América Latina y el Caribe tienen 2,5 veces más de probabilidades de vivir en pobreza y menos posibilidades de terminar estudios en primaria.



La vicepresidenta costarricense, Epsy Campbell, primera mujer en ese cargo en América continental, agradeció la visita de tres días de Bachelet y resaltó la necesidad de una agenda para el empoderamiento de las mujeres, especialmente de las afrodescendientes.



"Enfrentamos una realidad compleja con una desventaja con demostrada respecto a la población general y las mujeres en especial, con una violencia estructural e institucional, con mayores índices de desempleo y al bienestar general", manifestó Campbell, quien desde la semana pasada ejerce como presidenta, pues el mandatario Carlos Alvarado se encuentra de gira fuera del país.



El seminario, en el cual participan más de 150 personas, se realiza en el marco de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y del Decenio Internacional para los Afrodescendientes.



La visita de Michelle Bachelet surgió a partir de una solicitud realizada en febrero anterior por Campbell, durante una reunión bilateral durante una Sesión del Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas, en Ginebra.



Como parte de su agenda privada la alta comisionada se reunirá este miércoles con el mandatario de Costa Rica, Carlos Alvarado; el presidente de la Asamblea Legislativa, Carlos Ricardo Benavides; y el presidente de la Corte Suprema de Justicia, Fernando Cruz.



Bachelet además tuvo el lunes encuentros con la Defensora de los Habitantes, Catalina Crespo; y con representantes de la Corte Interamericana de Derechos Humanos.



La alta comisionada también se reunirá con asociaciones de pueblos indígenas, sindicatos y movimientos de jóvenes.








Fuente: ACSUN, Lic. Javier Díaz, Efe.

lunes, 9 de diciembre de 2019

Mis Universo 2019, tiene un discurso anti racista y feminista


La joven de 26 años sorprendió a todos y se impuso sobre dos de las favoritas: la mexicana 
Sofía Aragón, quien tenía gran cantidad de fanáticos, y la puertoriqueña Madison Anderson.




La ceremonia tuvo lugar en Atlanta, Estados Unidos, en el Tyler Perry Studios, donde cada ronda 
de preguntas y respuestas fue crucial para elegir a la gran candidata. Cada participante respondió 
sobre el contexto social, político y económico de su país, además de dar su punto de vista 
sobre las problemáticas de la sociedad a nivel mundial. Gracias a sus 
sólidas y sorprendentes respuestas, la sudafricana logró posicionarse 
poco a poco, como la gran favorita a ganar el título.

Zozibini Tunzi se impuso en el concurso de belleza y fue coronada como la nueva Miss Universo


Zozibini Tunzi es oficialmente la nueva Miss Universo. La modelo sudafricana fue coronada 
como la mujer más bella del mundo, gracias a su brillante desempeño en el icónico certamen de 
belleza. 



La ceremonia tuvo lugar en Atlanta, Estados Unidos, en el Tyler Perry Studios, donde cada 
ronda de preguntas y respuestas fue crucial para elegir a la gran candidata. Cada participante 
respondió sobre el contexto social, político y económico de su país, además de dar su punto de 
vista sobre las problemáticas de la sociedad a nivel mundial. Gracias a sus sólidas y sorprendentes 
respuestas, la sudafricana logró posicionarse poco a poco, como la gran favorita a ganar el título.


The new #MissUniverse2019 is... SOUTH AFRICA!!!!








Tunzi demuestra a través de sus redes sociales -donde tiene casi un millón de seguidores- que 
tiene una visión muy alejada de los clásicos estereotipos de género, y se proclama como una gran 
defensora de la belleza natural. Siempre alienta a las mujeres a amarse a así mismas tal cual son. 
En este sentido, el sitio web de Miss Universo la define como "una activista apasionada, 
comprometida en la lucha contra la violencia de género".


Cada vez que Steve Harvey -quien ofició como maestro de ceremonias- le acercaba el micrófono, 
la modelo lograba destacarse con sus argumentos contra el racismo y la defensa de la igualdad. 


"Estar aquí con mi color de piel, y mi tipo de cabello, es muy importante. Hace un tiempo era impensado creer que podrían considerarme bella", dijo en uno de sus discursos. 

Y agregó: "Hoy decimos basta a esas ideas. Quisiera que cada niño que ha sufrido pueda verse 
reflejado en mí esta noche".

No es solo una cara bonita, ella posee dos licenciaturas


Su carisma y calidez a la hora de saludar al público con una gran sonrisa, hizo que ganara adeptos 
en cada una de sus pasadas, tanto por su profesionalismo para lucir cada atuendo, como su 
humildad a la hora de hablar de su familia y el fuerte compromiso con su país. La joven nació 
en Tsolo, y en su adolescencia se mudó a Ciudad del Cabo, donde se graduó de la Licenciatura en 
Relaciones Públicas y Gestión de Imagen. Al poco tiempo comenzó a estudiar una 
especialización en tecnología, pero tuvo que abandonarla por su situación económica.

Sudafrica con el reinado de Zozibini Tunzi obtiene tu corana numero 3


Orgullosa de sus raíces, además del inglés, la modelo contó que también habla xhosa, un 
idioma bantú que es una de las once lenguas oficiales de Sudáfrica. La corona obtenida por 
Tunzi es la tercera que se lleva el país africano: la primera sudafricana en ganar como Miss 
Universo fue Margaret Gardineren en 1978, y la segunda Demi-Leigh Nel-Peters, en 2017.






Zozibini Tunzi, en primera persona


En las redes sociales, la modelo le dedica muchos posteos a su abuela, su gran referente y ejemplo 
de vida. "El primer libro que leí para leer pertenecía a mi abuela. Me lo regaló porque me 
encantaba sentarme en su regazo fingiendo leer cada vez que lo hacía", escribió en una de sus 
publicaciones. Y continúa: "Nunca tuvo la oportunidad de continuar sus estudios debido a las 
leyes del apartheid del pasado, pero se aseguró de estar bien informada. Hasta hoy, incluso con su 
horrible vista, nunca la atraparás sin un libro en la mano. Gracias a ella tengo sed de 
conocimiento y amor por la lectura. Ella encendió una llama en mí para querer siempre hacer más y 
ser más".

En otra oportunidad le dedicó unas sentidas palabras a sus padres: "Yo soy quien soy por 
quienes ustedes han sido. Me han dado vida, me han criado para ser la mujer que soy para poder 
estar en una tierra lejana, sabiendo con orgullo de dónde vengo. Han sacrificado tanto y peleado 
batallas que ni siquiera sé, todo para que pueda tener todas las oportunidades que el universo tiene 
para ofrecer".


Además, mientras concursaba en el certamen, le expresó su amor a su país: "Como te prometí Sudáfrica, el mayor orgullo es llevar tu nombre en mi corazón". Así, en cada ajetreado día del concurso, Tunzi se tomaba unos minutos para contarle a sus seguidores lo feliz que estaba y cuánto les agradecía por el apoyo.

Justo cuando ni ella misma se esperaba ganar, obtuvo la corona de Miss Universo, emocionada hasta las lágrimas. Gracias a su don de gente, su cercanía y su liderazgo natural, que son los componentes que más la enorgullecen de su belleza, la modelo sudafricana se consagró como la mujer más hermosa del mundo.







Fuente: ACSUN, Lic. Javier Díaz, eldeber.

Representante de Sudáfrica, quinta mujer de afrodescendiente que es Miss Universo La hermosa modelo de 26 años fue elegida como la mujer más bella del mundo en el certamen internacional que en 2019 llegó a su versión número 68. La ola afro en Miss Universo



Su nombre es Zozibini Tunzi y es licenciada en Relaciones Públicas y Tecnología en la Universidad Tecnológica del Cabo, Sudáfrica.

En Atlanta, Georgia, Estados Unidos, la sudafricana inscribió su nombre en la historia del evento en que en 68 años de historia solo 5 mujeres han obtenido el centro de Miss Universo.
A lo largo de la historia del certamen Miss Universo, muchas mujeres recibieron el mayor título de belleza. Sin embargo, durante los 63 años del concurso, tan sólo cinco mujeres de raza negra han sido coronadas.
La primera chica negra que ganó este concurso fue Jeannelle Commissiong, representante de Trinidad y Tobago. Eso ocurrió en el año 1977. Sólo después de 18 años, una mujer negra volvió a ganar el certamen, fue la estadounidense Chelsie Smith en 1995.

En 1998, la ganadora – Wendy FitzWilliam - coincidentemente, también de Trindad y Tobago.

La cuarta mujer negra seleccionada fue Mpule Kwlagobe. Con sólo 19 años, se ha destacó entre todas las candidatas del certamen, en 1999. Su victoria fue destacada en periódicos de todo el mundo y generó un intenso debate sobre la cuestión del color y belleza.

Leila Lopes, en 2011, fue la última reina afrodescendiente del Miss Universo hasta la llegada de Zozibini Tunzi







Fuente: ACSUN, Lic. Javier Díaz,listindiario.